CDPR品质保证精英团队（下称QA精英团队）领导干部 Łukasz Babiel 近日根据twiter出文，回复了相关QA测试工程师工资待遇过低、工资待遇不公平的异议。一起来了解一下。
彭博新闻社新闻记者Jason Schreier近日出文强调CDPR企业的QA精英团队薪酬过低、工资待遇不公平，而这也在一定水平上造成 了《赛博朋克2077》开售时不尽人意的情况。对于此事QA精英团队责任人Łukasz Babiel明确提出了质疑，他表明CDPR的QA投资分析师的工资是有效的，与此同时也可以得到许多褔利，此外企业内也没人将难题责怪到QA精英团队的身上。最终Babiel也服务承诺根据手机游戏牛奶布丁来改进《赛博朋克2077》现阶段的难题。
实际来讲，Babiel关键就Jason Schreier报导中的二点难题作出了回复：其一为“QA测试员工资最少（好运气基本工资12-15美元；比芬兰平均收入低许多）”，其二为“（QA精英团队）发觉了bug却被忽略，她们却经常遭受责怪”。
针对第一点，Babiel表明沒有工作经验的QA投资分析师取得的薪水是芬兰平均收入的75%，工作经验最早到的投资分析师的薪水是芬兰平均收入的200%。“做为精英团队责任人，我保证 会出现按时的涨薪。此外，QA测试员也有：完全免费本人诊疗照顾、至少20天带薪假期、150%/200%的加班费（个人工作室别的单位大多数相近，它是依据芬兰政策法规制订）。”“QA助理员半年还会继续有附加的补贴。我不会聘请零工，每一个人全是在一段实习期后签署永久性合同书。我不会把工资和英国的薪酬（美金）开展较为，由于你得充分考虑本地的消费力或者每一个我国的平均薪资水准。但我觉得，这是一个你对CDPR企业QA测试员工资待遇报导有歪曲事实的地方的事例。”
针对第二点，Babiel觉得Jason Schreier的描述比较模糊不清：假如报导想表述的是QA精英团队常常遭受游戏玩家/群众的责怪，那的确没有错。可是Babiel表明报导所说的可能是先前CDPR官方网表明视頻中的內容，Babiel回复称：在CDPR个人工作室，没人责怪QA精英团队，Marcin在最近的视頻中也沒有对QA精英团队有哪些埋怨。Babiel觉得，Jason应当对这句话模糊不清的描述作出一些改动，由于这很有可能会导致槽糕的误解。
在最终， Łukasz Babiel 再度服务承诺会再次发布游戏补丁，为游戏玩家们产生尽量好的游戏感受。
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